ঢাকা, শনিবার, ১৪ অগ্রহায়ণ ১৪৩১, ৩০ নভেম্বর ২০২৪, ২৮ জমাদিউল আউয়াল ১৪৪৬

অর্থনীতি-ব্যবসা

সানলাইফের এমডি পদে পুনঃনিয়োগ হলো না সোলায়মানের

সিনিয়র করেসপন্ডেন্ট | বাংলানিউজটোয়েন্টিফোর.কম
আপডেট: ০৬৫২ ঘণ্টা, জুন ১, ২০১৭
সানলাইফের এমডি পদে পুনঃনিয়োগ হলো না সোলায়মানের

ঢাকা: সানলাইফ ইন্স্যুরেন্স কোম্পানি লিমিটেডের ব্যবস্থাপনা পরিচালক (এমডি) ও প্রধান নির্বাহী অফিসার (সিইও) পদে এম সোলায়মান হোসেনকে পুন‍ঃনিয়োগ না দেওয়ার সিদ্ধান্ত নিয়েছে পুঁজিবাজারে তালিকাভুক্ত কোম্পানিটির পরিচালনা পরিষদ। 

সম্প্রতি প্রতিষ্ঠানটির রাজধানীর বানানী’র প্রধান কার্যালয়ে চেয়ারম্যান রুবিনা হামিদের সভাপতিত্বে অনুষ্ঠিত এক সভায় পরিচালনা পরিষদ এই সিদ্ধান্ত নেয়। বিষয়টি বাংলানিউজকে নিশ্চিত করেছেন চেয়ারম্যান রুবিনাই।

 

তিনি বলেন, কোম্পানির সার্বিক দিক চিন্তা করে সোলায়মান হোসেনকে পুনঃনিয়োগ না দেওয়ার সিদ্ধান্ত হয়েছে। আগামী ২ জুন এমডি পদে তার মেয়াদ শেষ হচ্ছে।
 
গত ১৪ মে বাংলানিউজটোয়েন্টিফোর.কমে ‘সানলাইফসহ তিন কোম্পানির এমডি সোলায়মান হোসেন!’ শিরোনামে একটি প্রতিবেদন প্রকাশ হয়। বিষয়টি  নিয়ে পরের সপ্তাহে কোম্পানির পরিচালনা পরিষদের সভায় আলোচনা হয়। সভায় এমডির কর্মকাণ্ড নিয়ে ব্যাপক হইচই হয়। অনেক আলোচনার পর তাকে অপসারণ না করে ‘সম্মানের সহিত’ চলতি মেয়াদ শেষ হওয়া পর্যন্ত কাজ করার সুযোগ দেওয়ার সিদ্ধান্ত নেয় পরিচালনা পরিষদ।
 
ওই সভা সূত্রে জানা যায়, আলোচনার পর সোলায়মান হোসেনের স্থলে নতুন এমডি হিসেবে ডায়মন্ড লাইফ ইন্স্যুরেন্স কোম্পানি লিমিটেডের সাবেক এমডি একেএম শরিফুল ইসলামকে নিয়োগের সিদ্ধান্ত নেয় পরিচালনা পরিষদ। তিনি আগামী ৪ জুন যোগদান করবেন সানলাইফে।
 
আইনের কোনো তোয়াক্কা না করে সোলায়মান একাধারে সানলাইফ ইন্স্যুরেন্সের এমডি এবং পুঁজিবাজারে অ-তালিকাভুক্ত হালিমা সাত্তার ফাউন্ডেশন অ্যান্ড হেলথ সোসাইটি ও এইচ এস বিজনেস প্রমোটার্স লিমিটেডের এমডি পদে দায়িত্ব পালন করছিলেন।
 
বাংলানিউজে এ নিয়ে ওই প্রতিবেদনটি প্রকাশের পর বিমা উন্নয়ন ও নিয়ন্ত্রণ কর্তৃপক্ষ (আইডিআরএ) কোম্পানির পরিচালনা পরিষদের কাছে বিষয়টি জানতে চেয়ে চিঠি দেয়। চিঠিতে কেন তাকে অপসারণ করা হবে না— তা জানতে চাওয়া হয়। এরপর পরিচালনা পরিষদ জরুরি বৈঠকে বসে এই সিদ্ধান্ত নেয়।
 
বাংলাদেশ সময়: ১২৪৭ ঘণ্টা, ৩১ মে, ২০১৭
এমএফআই/এইচএ/

বাংলানিউজটোয়েন্টিফোর.কম'র প্রকাশিত/প্রচারিত কোনো সংবাদ, তথ্য, ছবি, আলোকচিত্র, রেখাচিত্র, ভিডিওচিত্র, অডিও কনটেন্ট কপিরাইট আইনে পূর্বানুমতি ছাড়া ব্যবহার করা যাবে না।